Propósito y Objetivo General del Proyecto de Resolución

El proyecto de resolución presentado por la Dirección General del SENA tiene como propósito principal actualizar el Programa de Egresados para adecuarlo al marco normativo vigente y a las nuevas necesidades de seguimiento, acompañamiento y desarrollo de los egresados. Se establece un programa nacional que abarca los 118 centros de formación profesional y 33 regionales, dirigido a egresados certificados en formación laboral y tecnológica, en todas las modalidades y niveles que conforman la formación titulada: Operario, Auxiliar, Técnico, Profundización Técnica, Tecnólogo y Especialización Tecnológica. El objetivo general del programa es fortalecer la relación entre los egresados y el SENA, mediante iniciativas que promuevan su crecimiento académico y profesional, faciliten su inserción en el mercado laboral y fomenten una cultura emprendedora, todo bajo un enfoque pluralista y diferencial que incluya a poblaciones vulnerables y personas con discapacidad.

Cambios e Innovaciones Relevantes

La actualización introduce innovaciones en la estructuración y gestión del Programa de Egresados, buscando alinear la política institucional con las disposiciones legales actuales, tales como la Ley 119 de 1994, la Ley 1188 de 2008, el Decreto 249 de 2004, el Decreto 1330 de 2019 y la Ley 1618 de 2013, entre otros. Estas normativas establecen la educación como un derecho fundamental y la calidad en la formación profesional, así como la inclusión y la eliminación de discriminación hacia personas con discapacidad. Entre las novedades destacan:

• Definición clara del egresado SENA y los niveles de formación incluidos en el programa.
• Ampliación del alcance a todos los egresados certificados en formación laboral y tecnológica, en sus diferentes modalidades y jornadas.
• Fortalecimiento de la comunicación y el sentido de pertenencia mediante un relacionamiento constante y dinámico entre la entidad y los egresados.
• Incorporación de un Comité del Programa de Egresados integrado por directores y jefes de diferentes áreas clave del SENA, incluyendo Empleo y Trabajo, Formación Profesional, Planeación, Comunicaciones y Sistemas.
• Establecimiento de ejes estratégicos para la ejecución del programa: empleabilidad y emprendimiento, identificación en el mercado laboral, cualificación ocupacional, promoción y participación.
• Inclusión de estrategias para garantizar la participación activa y pluralista de los egresados, con énfasis en la atención diferencial y la inclusión social.

Medidas Específicas Propuestas

El proyecto establece medidas concretas para la implementación del programa, tales como:

• Prestación de servicios de intermediación laboral y orientación ocupacional para aumentar las oportunidades de vinculación de los egresados en el sector productivo, con seguimiento al indicador de colocación laboral a través de la Agencia Pública de Empleo (APE).
• Promoción de la Ruta Emprendedora SENA, un modelo integral que apoya a emprendedores desde la idea hasta la consolidación de su empresa, incluyendo acceso a capital semilla mediante el Fondo Emprender.
• Fortalecimiento de estudios sobre vinculación laboral mediante el Observatorio Laboral para orientar la oferta formativa acorde a las necesidades del sector.
• Desarrollo de servicios institucionales para mejorar el perfil ocupacional y la competitividad de los egresados, incluyendo movilidad académica e investigación.
• Gestión de estrategias para la participación de egresados, con especial atención a políticas de inclusión, pluralismo y atención a personas con discapacidad.
• Creación de espacios de participación para el mejoramiento continuo de los programas y servicios institucionales, así como la divulgación efectiva del portafolio de servicios disponible para egresados.
• Implementación de la estrategia “Soy Orgullo SENA” para reconocer a egresados destacados por su sentido de pertenencia y excelencia.

Impacto y Alcance Potencial

El programa renovado busca generar un impacto significativo en la comunidad de egresados del SENA, beneficiando a miles de personas en todo el territorio nacional. La actualización del programa permitirá:

• Mejorar la calidad y pertinencia de la formación profesional mediante un seguimiento continuo a la trayectoria laboral y académica de los egresados.
• Fortalecer la empleabilidad y fomentar el emprendimiento, contribuyendo al desarrollo económico y social del país.
• Promover la inclusión social, garantizando la participación de grupos vulnerables y personas con discapacidad, en consonancia con la legislación vigente.
• Establecer una gestión más eficiente y articulada entre las diversas dependencias del SENA, facilitando la implementación de estrategias y la medición de resultados.
• Incrementar el sentido de pertenencia y la participación activa de los egresados en los procesos de mejora institucional.

Participación de Actores Clave

La elaboración y actualización de esta resolución contó con la participación activa de diversos actores institucionales y externos, incluyendo:

• Directores y profesionales de la Dirección de Formación Profesional, Dirección de Empleo y Trabajo, Dirección del Sistema Nacional de Formación para el Trabajo, Dirección de Planeación y Direccionamiento Corporativo, Oficina de Comunicaciones y Oficina de Sistemas.
• Delegados de los 118 centros de formación profesional y 33 regionales del SENA.
• Representantes y delegados de egresados de las distintas macrorregiones del país, quienes participaron en mesas de trabajo y grupos focales para aportar observaciones y ajustes al proyecto.
• Consultas públicas y mecanismos de participación ciudadana para recibir comentarios y sugerencias, que fueron incorporados en la versión final del programa.

Este enfoque participativo garantiza que el programa responda a las necesidades y expectativas tanto de la entidad como de sus egresados, fortaleciendo la gobernanza y la transparencia en su implementación. --- La nueva resolución del SENA sobre el Programa de Egresados representa un paso importante para consolidar una comunidad sólida y comprometida que contribuya al desarrollo productivo y social del país. Su enfoque integral, inclusivo y estratégico permitirá una mejor articulación entre formación, empleo y emprendimiento, favoreciendo el crecimiento profesional y personal de los egresados en un contexto nacional y global en constante cambio. Con esta actualización, el SENA reafirma su compromiso con la calidad educativa, la equidad y el desarrollo sostenible, impulsando el progreso de miles de colombianos y el fortalecimiento del capital humano del país.