Entidad emisora, número y fecha
La Procuraduría General de la Nación emitió la Resolución 076 de 2026, el 24 de marzo de 2026, la cual fue publicada en el Diario Oficial No. 53.439 el 25 de marzo de 2026. Esta resolución establece el marco regulatorio para convocar y desarrollar el proceso de selección de personal de carrera administrativa mediante concurso abierto de méritos.
Tema principal y destinatarios
El asunto central de la resolución es la convocatoria y regulación del proceso de selección para proveer empleos en vacancia definitiva del sistema especial de carrera administrativa de la Procuraduría General de la Nación. El destinatario principal es el conjunto de aspirantes, tanto internos como externos, que buscan ingresar a la planta de personal de la entidad en calidad de servidores públicos de carrera. La apertura a concursantes externos y a quienes se encuentren en provisionalidad o cargos de libre nombramiento amplía la participación, en cumplimiento de criterios constitucionales de igualdad y mérito.
Objetivo y finalidad
El objetivo de la resolución es dar cumplimiento a mandatos judiciales que ordenan la convocatoria formal a concurso de méritos para garantizar el ingreso de personal idóneo a la Procuraduría General de la Nación. Busca establecer condiciones claras, transparentes y justas para la provisión de cargos mediante un proceso abierto, riguroso y fundamentado en principios constitucionales y legales, fortaleciendo así la carrera administrativa y la eficiencia institucional.
Decisiones y regulaciones principales
La resolución convoca al proceso de selección “Mérito Construyendo Excelencia” en modalidad abierta para proveer 2805 empleos de la planta de personal, incluyendo los del Instituto de Estudios del Ministerio Público. Establece:
