La Comisión Nacional de Disciplina Judicial, en ejercicio de sus competencias constitucionales, resolvió el recurso de apelación interpuesto contra la negativa de practicar una prueba testimonial en un proceso disciplinario contra un abogado. La prueba solicitada consistía en la declaración del juez de un juzgado municipal, con el fin de esclarecer la conducta que motivó la investigación disciplinaria. La decisión de primera instancia negó la prueba argumentando que resultaba redundante y carecía de utilidad probatoria, dado que en el expediente ya se encontraba la grabación de la audiencia en la cual se presentaron los hechos objeto de la investigación. Se consideró que la declaración del juez no aportaría información adicional relevante, pues las autoridades judiciales se pronuncian a través de sus providencias, las cuales están debidamente documentadas en el expediente. La Comisión recordó que, según la legislación aplicable, la actividad probatoria en procesos disciplinarios debe regirse por los principios de pertinencia, conducencia y utilidad. La prueba debe ser necesaria para demostrar los hechos objeto de la investigación y no puede ser superflua ni impertinente. Además, el registro de las actuaciones judiciales mediante medios técnicos garantiza la fidelidad de la información contenida en el expediente. Respecto al derecho de defensa del investigado, se destacó que este puede solicitar, aportar y controvertir pruebas siempre que cumplan con los criterios legales mencionados. En este caso, se concluyó que la solicitud de declaración del juez no reunía dichos requisitos, por lo que la negativa fue confirmada. Finalmente, la Comisión Nacional de Disciplina Judicial confirmó la decisión interlocutoria que negó la prueba testimonial y dispuso las notificaciones correspondientes, indicando que contra esta resolución no procede recurso alguno. El expediente fue remitido al despacho de origen para continuar con el trámite disciplinario, garantizando así el debido proceso y la correcta administración de justicia en el caso.