Relación laboral y contratos de trabajo

El Tribunal confirmó la existencia de contratos de trabajo a término indefinido en varios casos, destacando la importancia de acreditar la prestación personal del servicio, la subordinación y el salario como elementos esenciales. En un caso de un conductor, se confirmó la relación laboral pese a la defensa basada en un contrato de prestación de servicios, señalando la subordinación y el control efectivo del empleador sobre el trabajador. En otro proceso, se revocó una sentencia para reconocer la relación laboral de una auxiliar de enfermería que ...