Admisión de recursos de apelación en procesos laborales

En las últimas semanas, el Tribunal Superior de Bogotá ha admitido numerosos recursos de apelación presentados por demandantes y demandados en procesos ordinarios laborales. Entre las entidades recurrentes se encuentran la Administradora Colombiana de Pensiones (Colpensiones), AFP Protección S.A., Porvenir S.A., Skandia S.A., así como diversas empresas privadas como Alpina Productos Alimenticios S.A., Industrias Inca S.A.S., y aseguradoras como AXA Colpatria Seguros de Vida S.A. Estas admisiones corresponden a sentencias y autos proferidos por juzgados laborales del circuito de Bogotá y cubren aspectos como excepciones previas, práctica de pruebas, decretos relacionados con procesos ejecutivos, y sentencias que afectan derechos laborales y pensionales. La diversidad de casos refleja la complejidad y densidad del trámite judicial en la materia laboral y pensional.

Resolución de conflicto de competencia entre juzgados laborales

El Tribunal también tuvo a su cargo la resolución de un conflicto de competencia surgido entre el Juzgado 3º Laboral y el Juzgado 50° Laboral del Circuito de Bogotá. El conflicto se originó en un proceso ordinario laboral en el que se reclama el reconocimiento de una pensión especial de vejez como trabajador de alto riesgo. En su decisión, el Tribunal determinó que el juzgado competente para continuar con el conocimiento del proceso es el Juzgado 50° Laboral, conforme a los parámetros establecidos en el Acuerdo CSJBTA24-54 del 18 de abril de 2024, que regula la redistribución de procesos entre los juzgados laborales de Bogotá. La competencia se fundamentó en que el proceso estaba calificado y para la celebración de audiencias previstas en el artículo 77 del Código Procesal...