El caso analiza la relación contractual entre una coordinadora de programas de desarrollo social y el municipio de Buenavista (Sucre), quien prestó servicios mediante varios contratos de prestación de servicios en distintos períodos entre 2013 y 2015. La demandante solicitó el reconocimiento de una relación laboral genuina, reclamando prestaciones sociales como cesantías, primas, vacaciones e indemnizaciones, así como aportes a seguridad social que la administración negó.

Antecedentes y objeciones de la administración

La administración municipal negó la existencia de relación labora ...