Reconocimiento y límites en contratos laborales y prestaciones

La Sala Tercera de Decisión Laboral del Tribunal Superior de Bogotá confirmó y modificó diversas sentencias relacionadas con la existencia de contratos laborales, indemnizaciones, y obligaciones de pago por parte de empleadores y entidades de seguridad social. En un caso emblemático, se estableció que la existencia de una relación laboral no puede ser descartada cuando se acreditan elementos como la prestación personal del servicio y la subordinación, aun cuando se utilicen contratos con empresas de servicios temporales ( ...