Contexto y tribunal que profiere la providencia

La providencia fue emitida por la Sala de Casación Laboral de la Corte Suprema de Justicia, máxima instancia en materia laboral, en el marco de un proceso ordinario laboral. La decisión responde a un recurso extraordinario de casación presentado contra una sentencia de segunda instancia dictada por la Sala Laboral del Tribunal Superior del Distrito Judicial de Bucaramanga, que confirmó la sentencia de primera instancia.

Antecedentes fácticos y procesales

El proceso se originó a partir de una demanda interpuesta por un afiliado que solicitó la declaración de ineficacia de su traslado del régimen pensional privado al Régimen de Ahorro Individual con Solidaridad (RAIS), y la consecuente orden para que la administradora privada trasladara todos los aportes obligatorios, rendimientos, bonos pensionales, comisiones y gastos asociados a la entidad pública administradora del régimen de prima media. En primera instancia, el juzgado laboral declaró la ineficacia del traslado y ordenó el respectivo traslado de valores, condenando en costas a las administradoras. Posteriormente, la Sala Laboral del Tribunal Superior confirmó esta decisión. La administradora privada interpuso entonces un recurso extraordinario de casación, el cual fue negado por auto, al considerar que no existía perjuicio económico directo sobre su patrimonio en relación con el traslado de los aportes del afiliado, salvo en lo referido a gastos de administración y otros rubros, para los cuales no se aportó prueba suficiente.

Consideraciones jurídicas de la providencia

La Corte Suprema recordó que el recurso extraordinario de casación es procedente cuando se cumplen tres requisitos: que se interponga contra sentencia de segunda instancia en proceso ordinario, que exista...