Contexto y tribunal que profiere la providencia

La decisión se emitió por parte de la Sala Laboral de la Corte Suprema de Justicia, máxima instancia judicial en materia laboral, en el marco de un proceso seguido contra una Sociedad Administradora de Fondos de Pensiones y Cesantías. El auto corresponde a la etapa de casación, que es el recurso extraordinario para unificar la interpretación del derecho.

Antecedentes fácticos y procesales

El proceso surgió de una controversia laboral entre la mencionada entidad administradora y una demandante, cuyo nombre se omite para preservar la privacidad. La controversia fue resuelta inicialmente por el Tribunal Superior del Distrito Judicial de Ibagué mediante una sentencia que motivó la interposición del recurso de casación por parte de la sociedad administradora. Posteriormente, esta entidad decidió desistir del recurso, manifestando su voluntad a través de un escrito registrado en el sistema electrónico de notificaciones judiciales.

Consideraciones principales de la providencia

La Sala Laboral de la Corte Suprema de Justicia, tras analizar el escrito de desistimiento presentado por la entidad administradora, decidió admitir inicialmente el recurso de casación para garantizar el derecho de defensa y la adecuada tramitación del proceso. Sin embargo, atendiendo a la manifestación expresa de desistimiento, la Corte aceptó la renuncia al recurso, lo cual implica que la sentencia del tribunal de origen queda en firme. En el auto se destaca que no se imponen costas procesales, toda vez que no se causaron gastos adicionales en la etapa de casación, en concordancia con los principios de economía procesal y equidad. Finalmente, la providencia ordena devolver el expediente al tribunal de origen para que continúe...