Tribunal Administrativo de Boyacá ordena trámite de sentencia anticipada en proceso sobre régimen salarial de servidores de la Procuraduría General de la Nación
Proviene de: Sentencias
15 de mayo de 2026 20:50:18
Contexto y tribunal que profiere la decisión
La providencia fue emitida por el Tribunal Administrativo de Boyacá, Despacho 1, en el marco de un proceso de nulidad y restablecimiento del derecho. La decisión corresponde a un auto que ordena el trámite de sentencia anticipada, conforme al artículo 182A del Código de Procedimiento Administrativo y de lo Contencioso Administrativo (CPACA). Este mecanismo procesal permite dictar sentencia sin necesidad de práctica probatoria adicional cuando el caso versa sobre cuestiones de derecho o cuando las pruebas han sido ya aportadas y no controvertidas.
Antecedentes fácticos y procesales
El proceso surge a partir de la impugnación de un oficio expedido por la Secretaría General de la Procuraduría General de la Nación, el cual regula aspectos del régimen salarial y prestacional de los servidores de dicha entidad. El demandante, en su calidad de procurador judicial II, solicitó la nulidad del acto administrativo, argumentando que desconocía la inclusión en la liquidación de prestaciones sociales de la prima especial y la bonificación por compensación, conceptos que considera tienen naturaleza salarial.
La parte demandante fundamentó su pretensión en normas constitucionales y legales, incluyendo convenios internacionales de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), la Convención Americana sobre Derechos Humanos, y diversas leyes y decretos nacionales. Se solicitó el restablecimiento del derecho consistente en la reliquidación y pago retroactivo de prestaciones sociales con inclusión de dichos conceptos salariales.
Por su parte, la parte demandada, la Procuraduría General de la Nación, sostuvo que el acto impugnado fue expedido conforme a la legalidad vigente y que no le corresponde fijar el régimen salarial, función que compete exclusivamente...
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