Contexto y tribunal que profiere la decisión

La Sala de Casación Laboral de la Corte Suprema de Justicia de Colombia emitió un fallo en segunda instancia sobre un proceso especial de fuero sindical tramitado ante el Juzgado Treinta y Cuatro Laboral del Circuito de Bogotá. La providencia responde a una acción de tutela promovida por una entidad bancaria contra dicho juzgado, en el marco de un litigio laboral que se prolonga desde 2021.

Antecedentes fácticos y procesales

La entidad bancaria inició en mayo de 2021 un proceso especial para el levantamiento del fuero sindical y el permiso para despedir a un trabajador que, además, formaba parte de la junta directiva de una organización sindical. El juzgado admitió la demanda y ordenó notificaciones personales conforme a la ley. Sin embargo, a lo largo de casi cinco años, el trámite se ha visto afectado por múltiples requerimientos y solicitudes de reiteración de notificaciones, a pesar de que la parte actora presentó en tiempo las constancias de notificación electrónica y física. El juzgado requirió en varias ocasiones realizar nuevas notificaciones personales y oficiosas, debido a la ausencia de un certificado de existencia y representación legal actualizado del sindicato y a la dificultad para notificar personalmente al demandado, quien dejó de laborar en la sede inicialmente indicada. La entidad demandante denunció que estas órdenes han generado una demora injustificada que afecta gravemente el debido proceso, la igualdad de armas y la seguridad jurídica, al mantener al trabajador en situación de pago sin prestación del servicio. Tras la negativa del juzgado de reponer sus autos y la posterior sentencia de...